期間工は電子部品製造工場や自動車工場などで期間の定めのある労働契約を結んで働く人のことで、契約社員や期間従業員や期間契約社員などと呼ばれることもあります。
比較的給料が高いので期間工の求人に興味を抱いたことがあるという人も多いのではないでしょうか。
工場でのオートメーション化された単純作業がほとんどですので、初心者でも働きやすいという特徴があります。
期間限定で集中して稼ぐことが出来るのでフリーターにも人気です。
寮が設けられている企業も多く、入寮して仕事に集中している人もたくさんいます。
待遇が良い魅力的な仕事ですが、残業なども比較的多く体力も要するので採用される前には健康診断が行われます。
健康診断の内容
期間工の健康診断はどんな内容かについてですが、身長や体重や血圧や視力や聴力の測定や尿検査や血液検査や心電図や胸部レントゲンなどの一般的なものにプラスして、握力や背筋力などの体力測定が行われることも多いです。
血液検査では中性脂肪やコレステロールや肝臓機能の数値や血糖値などがわかり、尿検査では尿たんぱくや尿素窒素などを調べることが出来ます。
胸部レントゲンは肺がんの早期発見や肺気胸や肺炎の検査に用いられ、心電図は房室ブロックの異常や不整脈などの検査に用いられます。
普段から定期的に人間ドックや生活習慣病予防検診などの検査を受けていて体力面や健康面に自信がある人は心配ありませんが、検査を受ける習慣が無い人や持病がある人や健康面や体力面に自信がない人は注意が必要です。
採用前の健康診断の結果が悪ければ採用を取り消されることもあります。
採用する企業によって基準が異なりますので、健康診断に引っかからないようにするために健康な体づくりや体力づくりをすることが大切です。
期間工は体が資本ですので、栄養バランスのとれた食事を意識したり適度な運動を行ったり睡眠をたっぷりととったり疲労回復やストレス解消に努めたりしてしっかりと健康管理を行う必要があります。
